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      川瑞公司傳達學習貫徹集團公司有關川瑞公司下一步發展思路專題會議精神

      日期:2022-06-21 瀏覽次數:

      2022年6月21日上午,集團公司召開有關川瑞公司下一步發展思路專題會。下午,川瑞公司組織公司領導班子成員、本部各部門負責人及在蓉所屬公司負責人召開緊急會議,專題傳達集團公司有關川瑞公司的深切關懷、安排部署和工作要求,并詳細制定公司后續工作計劃和措施。會議由蜀道集團副總經濟師,川瑞公司黨委書記、董事長何東主持。

      會上,公司黨委副書記、董事、總經理王偉同志細致傳達蜀道集團黨委副書記、副董事長、總經理張勝,副總經理楊如剛、財務總監歐陽華杰及集團業務部門負責同志對川瑞公司下一步發展思路、歷史遺留問題整改、存量資產處置等工作的具體要求,與會人員做深入的交流發言。

      會議強調,公司全體干部職工要樹立信心,振奮精神,提高思想認識,一要講政治,要高度重視習近平總書記來川視察重要講話精神和省第十二次黨代會精神的學習宣傳貫徹落實,自覺置身于蜀道集團有關貫徹習近平總書記來川視察重要講話精神和省第十二次黨代會精神的戰略部署全局中去思考、定位、謀劃,助推川瑞公司早日走出困境,實現健康穩定發展;二要抓發展,要高度重視蜀道集團創新引領,打造國內領先、世界一流的綜合交通服務型現代化企業的規劃部署安排,深耕交通產業鏈的細分領域,明確主業提升效益,合力構建集團創新開放型的“交通+”產業生態;三要惠民生,高度重視集團主要領導專題研究川瑞公司提出的關愛職工的工作要求,通過解決好當前在編員工的基礎保障,把干部職工的智慧和力量凝聚到實現下一步川瑞公司各項目標任務上來;四要敢于擔當,要高度重視歷史遺留問題整改對川瑞公司下一步經營發展的重要保障意義和轉型發展的重要支撐作用,頂住壓力,迎難直上,工作上再加勁,措施再加力,進度再加快,確保按期完成蜀道集團有關川瑞公司的重要工作任務。

      會議要求,一是要加強組織領導,明確責任分工,統籌推進好公司歷史遺留問題整改與轉型發展工作;二是要完善措施,加快實施,大膽創新機制,為敢于擔當作為,攻堅克難有成效公司和員工提供發展平臺和要素保障;三是要動態跟蹤,強化監督機制,加強溝通協調,確保工作實時互動;四是要敢于擔當,加強作風建設,提升工作效率;五是要強化黨建引領,夯實基層堡壘,展示企業形象,助力川瑞公司轉型發展。

      會議號召,公司全體干部職工要在蜀道集團的正確領導下,肩負起蜀道集團賦予的責任與使命,嚴格對標工作要求,細化計劃,倒排工期,扎實推動各項工作部署落地見效,為實現川瑞公司轉型發展助推蜀道集團高質量發展作出更大貢獻,以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

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